9月3日，交建集团组织召开2026年三季度党群、人事及办公室系统工作推进会，公司党委副书记、职工董事、工会主席向绪芳出席会议并讲话。
会议学习了《习近平总书记作出重要指示强调 巩固拓展树立和践行正确政绩观学习教育成果 努力创造经得起实践人民历史检验的实绩》及全国党建工作座谈会精神，传达了四川路桥半年度党建工作会精神，通报了2026年半年度工作督导情况，对公司近期党群、人事及办公室系统重点工作进行了工作部署。
部分单位围绕宣传思想文化工作、民工夜校管理工作及学习教育整改整治工作进行了交流发言。
会议强调
公司各级党群、人事及办公室系统要抓好各项重点任务落实，认清形势任务，找准工作定位，把各项工作放到公司高质量发展的大棋盘中去谋划推进，以过硬业绩体现价值。
一是要树牢全局意识，登高望远认清形势。立足行业发展大局，当好攻坚克难的“粘合剂”，充分发挥凝心聚力、鼓舞士气、化解矛盾的桥梁纽带作用；立足改革调整大局，扛好提质增效的“责任担”，主动适应改革趋势，靠工作实效来体现作为；立足综合保障赋能大局，找准价值创造的“发力点”，更好服务职工期盼和企业改革发展。
二是要强化危机意识，刀刃向内检视短板。清醒检视在思想认识、责任落实、风险防控等方面存在的不足，必须保持清醒、直面问题，增强知不足而后改的紧迫感和压力感，根本性的破解影响和制约公司高质量发展的各类深层次问题。
三是要厚植实干意识，靶向施策狠抓落实。把实干实效作为检验工作的标尺，补短板、强弱项、创特色，在加强党的全面领导上持续发力，在宣传思想文化建设上守正创新，在干部人才队伍建设上接续发力，在激发群团工作活力上凝心聚力，在夯实综合行政保障上久久为功，为公司高质量发展提供更有力的服务保障。
各分（子）公司分管领导、两级公司党群工作部、综合办公室、人力资源部部门负责人及相关人员现场参加会议，各总包部视频参会。
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